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7月1日下午，金塔集團黨委慶祝建黨104周年暨上半年工作總結和下半年工作部署會召開。集團全體高管、中層正職干部和全體業(yè)務人員等參會。 會議主要有五項議程：一是重溫入黨誓詞，二是學習人民日報社論和文章，三是通報上半年主要經濟指標完成情況，四是部分高管簡要匯報工作，五是黨委書記、董事長張繼生作重要講話。 會上，張總對高管的工作匯報作了簡要點評，對上半年以來的市場營銷、技術創(chuàng)新、安全生產、質量管理、對上爭取、招才引智等重點工作取得的成效予以肯定，對下步主要工作提出明確要求。 張總強調，堅持黨建引領，弘揚金塔文化，絕非空談口號，要切實將其落實到一系列具體工作中去。集團黨委召開這次會議，以慶祝建黨104周年為契機，回顧黨的光輝歷史與寶貴革命經驗，從中汲取力量，激發(fā)斗志，不斷提升思想境界和政治站位，推動各項工作高效開展，這是慶祝黨的生日的最好方式。集團今年的黨建和經營工作得到了市委、市政府的認可，黨委被評為肥城市先進基層黨組織，這是全體黨員干部充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶動廣大員工共同奮斗的有力體現(xiàn)。 張總要求，面對當前嚴峻復雜的國內外經濟形勢，全體黨員干部和職工要堅定信心、團結一致、攻堅克難。團結才能出生產力，各部門之間要相互團結、相互支持，摒棄嫉妒心理。要牢固樹立全域金塔理念，集團出臺規(guī)定后，內部頂牛現(xiàn)象逐步好轉，分公司之間要嚴禁低價惡意搶單行為，必須遵循“價高者得”原則，切實營造公平公正、積極向上的競爭環(huán)境，保障業(yè)務人員和集團利益；泰西公司要加快經營思想轉變，規(guī)范業(yè)務管理，要堅持平等原則，公司未兌現(xiàn)的提成要向業(yè)務員支付利息，同理，對超期應收款業(yè)務員也要向公司支付利息，要通過細化管理維護公司利益保障個人利益；國貿部要進一步加大國際、國內市場開拓力度，強化防風險意識，切實筑牢網(wǎng)絡平臺、市場信息安全防線，提升國際市場風險防控能力；技術部門要深化觀念轉型、思想轉變，強化責任擔當，問題面前講實話、不護短，要承認自己是人不是神。要堅持走好產學研合作道路，提升技術創(chuàng)新水平，為當前工作與企業(yè)未來轉型提供技術支撐。同時，技術部要高度重視內部技術網(wǎng)絡安全，嚴防技術信息失竊泄密；財務部門要切實履行職責，嚴格落實貨款回收與提成兌付機制，對超期的貨款，要繼續(xù)堅持按同期貸款利率階梯式扣息制度，并計入合同決算成本。要常態(tài)化堅持每月召開核算成本分析會，對重大合同要進行專題分析，以此增強財務、核算、業(yè)務以及車間管理人員的成本管控意識，實現(xiàn)精準成本管理；安全與質量任何時候怎么抓都不過時，要在思想上高度重視安全、質量問題，嚴格落實各項檢查制度。安監(jiān)部組織的安全知識競賽、應急演練效果較好，受到廣大干部職工的關注，要堅持好的做法，對各類安全和質量問題，必須從嚴處理、嚴肅問責。當前，隨著合同量增加，加之天氣炎熱，夜間值班人員要嚴格紀律，加強夜間巡查力度，確保生產安全萬無一失；對上爭取部門要聚焦知識產權維護，全力推進高企復審等相關工作，為企業(yè)爭取更多政策支持，不斷提升企業(yè)社會美譽度。 張總強調，無論企業(yè)怎么轉型升級，人的核心作用依然不可替代。全體黨員干部尤其是全體高管要把招人用人培養(yǎng)人作為企業(yè)發(fā)展的重要政治責任，持續(xù)不斷加大招才引智力度。金威、泰西公司要學習借鑒科技、酒精兩大公司經驗方法，將人才引進作為一項長期且重要的政治任務，確保招得來、留得住。為強化團員青年隊伍建設，各支部在黨員學習會、黨員月等學習活動中，要將團員青年、入黨積極分子納入學習體系，為企業(yè)發(fā)展培養(yǎng)更多后備力量。 張總要求，公司上下要倍加珍惜當前來之不易的良好發(fā)展局面，發(fā)揚成績，改進不足，按照黨委董事會“7+1”工作要求，在市場開拓、技術創(chuàng)新、安全生產、質量提升、對上爭取、依法經營等各方面勇于擔當作為，全力抓好各項工作落實，力爭下半年取得更好的成績，全面加快金塔集團高質量發(fā)展。
小滿時節(jié)喜降甘霖，安全文化潤澤人心。在第24個全國“安全生產月”來臨之際，山東金塔集團緊密結合實際，深入開展形式多樣、內容多彩的安全宣傳活動。5月22日上午，一場旨在強化安全意識，提升安全素質的“安康杯”安全知識競賽活動在金塔集團拉開帷幕。 安不忘危，警鐘長鳴。在集中觀看安全警示教育片后，集團黨委書記、董事長張繼生發(fā)表致辭。張總對集團安全生產工作取得的成績予以充分肯定，同時強調指出，安全生產只有起點，沒有終點。對安全生產中存在的短板、弱項必須以高度負責的精神認真加以整改。要進一步提高全員安全意識，落實各公司主體責任，壓實各項安全責任，持續(xù)加大安全隱患排查力度，下大力氣著力糾正習慣性違章行為，確保安全生產持續(xù)穩(wěn)定向好，為集團高質量發(fā)展奠定堅實的安全基礎。 緊扣主題，貼近實際。本次安全知識競賽緊緊圍繞“人人講安全、個個會應急—查找身邊隱患”主題，重實效求創(chuàng)新，將安全演講與知識競答融為一體，員工互動，參與其中，看點多多，氣氛熱烈。集團各公司精心組織，嚴格選拔，6支代表隊入圍決賽。各代表隊分別以“青春鑄安”、“安全守護”、“實干奮進”、“護企建功”、“安康先鋒”、“智能創(chuàng)新”冠以隊名，并各自打造了富有創(chuàng)意的助威口號。 青春鑄安，朝氣滿滿。賽場上“安全生產 青年當先”“守護安全防線 筑牢生命底線”的口號聲聲；“安全鑄基石 平安促發(fā)展”、“鐵肩擔企安，防線筑如山”的誓言錚錚；“先鋒出征，寸險不生，安康使命，戰(zhàn)無不勝”、“智啟安全新篇，數(shù)繪無患藍圖”的決心堅定，生動展現(xiàn)了金塔青年一代的青春活力。參賽選手信心十足，志在必得；現(xiàn)場觀眾熱情踴躍，掌聲陣陣。必答題對答如流，搶答題爭先恐后，風險題知難而上，乾坤題逆勢扭轉。參賽隊員沉著冷靜，成竹在胸；各隊比分交替上升，比賽節(jié)奏緊張激烈。開盲盒，觀眾競相搶答；比速度亮技巧，挑戰(zhàn)安全帽規(guī)范佩戴安全帶標準穿戴，一盔一帶安全常在。場上場下融合，氣氛踴躍熱烈，繪就了一幅“人人講安全”的生動畫面，展示著金塔安全文化的豐富多彩。經過近兩個小時的激烈角逐，安全知識競賽產生一等獎1個，獎金每人800元，二等獎2個，獎金每人680元；三等獎3個，獎金每人600元。 安全生產長抓不懈，安全文化深入人心。山東金塔集團始終站在講政治的高度，堅決守牢安全底線，為推進高質量發(fā)展提供了堅強保證。集團連續(xù)十四年榮獲全國安康杯競賽優(yōu)勝單位榮譽，連續(xù)多年持續(xù)開展的弘揚安全文化系列活動得到了工信部、市場監(jiān)管總局、省工信廳、泰安、肥城市工信局等上級部門的廣泛一致好評。
山東省勞動模范、山東金塔機械集團有限公司黨委書記、董事長張繼生以高度的事業(yè)心、強烈的責任感，依法治企嚴格管理，強化營銷拓展市場，技術創(chuàng)新聚增后勁，以人為本和諧發(fā)展，得到社會普遍認可和廣泛贊譽。 走進位于肥城高新區(qū)的山東金塔機械集團有限公司的生產車間，只見各條生產線開足馬力運轉，工人們正在各自的崗位上忙碌。在公司黨委書記、董事長張繼生的帶領下，企業(yè)發(fā)展由小變大、由弱變強，為經濟高質量發(fā)展作出了積極貢獻。
五月的鮮花為勞動者綻放，五月的贊歌為奮斗者唱響。站在這里，我眼前浮現(xiàn)的是金塔車間里那一個個忙碌的身影:老師傅們布滿老繭的雙手，青年工人專注堅定的眼神，勞動創(chuàng)造歷史，奮斗成就未來。正是這些平凡而偉大的勞動身影，鑄就了金塔今天的輝煌。
集團黨委書記、董事長張繼生致辭 同志們： 在五一國際勞動節(jié)來臨之際，今天，我們歡聚一堂，舉辦以“踐行企業(yè)文化，愛崗敬業(yè)奉獻”為主題的演講比賽活動，以此來慶祝勞動者的節(jié)日，濃厚勞動光榮、勞動偉大的良好氛圍，激發(fā)干部員工愛崗敬業(yè)創(chuàng)新實干熱情，進一步聚集加快集團高質量發(fā)展的強大合力和動力。多年來，集團堅持黨建引領不動搖，大力踐行國家稅收和職工利益為先的金塔核心價值理念，集團上下按照黨委、董事會“7+1”工作思路，拓市場防風險，促創(chuàng)新強管理，筑品牌塑形象，在各自崗位上加壓奮進、創(chuàng)新實干，集團整體規(guī)模實力持續(xù)攀升。今年，面對嚴峻復雜多變的經濟形勢，集團全體干部員工堅定信心、振奮精神，在各自崗位上積極作為，搶抓機遇、奮發(fā)實干，集團生產經營工作運行總體平穩(wěn)向好，借此機會，向集團公司全體干部員工致以節(jié)日問候，并對大家的辛勤勞動表示衷心感謝！ 我們今天之所以舉辦這次活動，就是通過演講比賽的形式，把集團濃厚的企業(yè)文化傳揚出去，充分發(fā)揮出榜樣力量，積極倡樹正能量，讓優(yōu)秀金塔文化深入人心，營造比學趕超的強大輿論氛圍，引導廣大干部員工向身邊的榜樣和先進看齊，珍惜發(fā)展局面，感恩公司平臺，立足本職，愛崗敬業(yè)，熱愛勞動，崇尚勞動，更好地干好各自工作，形成先進更先進，后進學先進、趕先進、爭先進的良好局面。各支部要以本次演講比賽活動為契機，按照黨委、董事會“7+1”工作要求，繼續(xù)強化責任和擔當意識，團結帶領廣大干部員工堅定信心、再鼓干勁、奮發(fā)作為，加大各項工作推進力度，力爭今年各項工作實現(xiàn)新突破，確保全年任務目標圓滿完成，為金塔集團高質量發(fā)展增光添彩！ 最后，祝愿參加比賽的各位選手賽出風采，賽出水平，取得優(yōu)異成績！
言為心聲，講在行動。4月27日，一場以“踐行企業(yè)文化，愛崗敬業(yè)奉獻”為主題的慶“五一”演講比賽在山東金塔集團舉行。 此次演講比賽旨在大力弘揚企業(yè)文化，謳歌勞動者，禮贊金塔人，激勵干部員工立足本職，愛崗敬業(yè)，進一步聚集加快金塔高質量發(fā)展的強大合力，激發(fā)創(chuàng)新實干的不竭動力。 集團黨委書記、董事長張繼生發(fā)表了熱情洋溢的致辭。張總首先向全體干部員工致以節(jié)日的祝賀，希望大家以演講活動為契機，大力弘揚企業(yè)文化，向榜樣力量看齊，感恩奮進，比學趕超，在創(chuàng)新實干中不斷展現(xiàn)新作為。 18名選手緊扣“踐行企業(yè)文化，愛崗敬業(yè)奉獻”這一主題，依次按經營、技術、質量、管理、生產分系統(tǒng)上臺演講，他（她）們立足本職崗位，扎根金塔奮斗實干，防范風險多做貢獻；以技術傳承使命，勇立潮頭再創(chuàng)新；以愛崗敬業(yè)為基，筑牢質量長城；以匠心致初心，用奮斗寫青春。參賽選手結合親身經歷，廣角度、多層次傾情詮釋了金塔企業(yè)文化內涵，用平實質樸的語言講述了可學可贊的身邊榜樣，不時激起正能量滿滿的反響。現(xiàn)場陣陣熱烈掌聲，化作激揚金塔文化、愛崗敬業(yè)奉獻的一致共鳴。 經過激烈角逐，演講比賽共產生特等獎1名，獎金680元；一等獎3名，獎金各500元；二等獎6名，獎金各400元；三等獎8名，獎金各300元；預賽產生的7名鼓勵獎，獎金各200元。 企業(yè)文化聚合力，高質量發(fā)展添動力。金塔集團積極弘揚企業(yè)文化，全力踐行國家稅收和職工利益為先的企業(yè)核心價值理念，在高質量發(fā)展之路上行穩(wěn)致遠。相信通過此次演講比賽的成功舉行，金塔優(yōu)秀企業(yè)文化必將更加深入人心，成為推進高質量發(fā)展的強勁動力，激勵廣大干部員工堅定信心，奮發(fā)有為，全面完成今年各項任務目標，譜寫金塔高質量發(fā)展的新篇章。
4月16日，集團黨委書記、董事長張繼生一行專程到中國華冶天津華冶工程設計公司西安綜合設計部參觀考察。雙方就推進深化合作進行了洽談交流，并達成了廣泛共識。 多年來，金塔集團始終以技術優(yōu)勢為先導，以品牌信譽為依托，致力走高端市場開拓之路，持續(xù)深化與央企國企、上市公司、科研院所、知名高校的合作，聚焦行業(yè)發(fā)展，匯聚優(yōu)質方案，以更加精準的技術裝備服務打造新質生產力，成效卓著，有目共睹。實踐充分證明，金塔在堅持走高端市場之路不動搖，持續(xù)深化強化與央企國企、上市公司、科研院所、知名高校合作中，經受住了市場風險挑戰(zhàn)，樹起了良好企業(yè)形象，贏得了業(yè)界高度認可。
開工大吉，安全第一。2月5日，開工第一天金塔集團組織各分公司開展安全生產“開工第一課”活動，進一步強化安全生產責任，提高全員安全防范意識，確保安全生產起步穩(wěn)、開好頭，筑牢新一年安全生產根基。 安全是最大的效益，抓安全就是講政治。按照要求，各公司主要負責人分別進行安全生產述職及安全生產承諾。大家一致表示，新的一年要以更高的標準、更嚴的要求、更實的舉措，全面落實安全生產主體責任，全身心投入工作，嚴格落實各項安全措施，持續(xù)強化安全培訓，堅決杜絕違章操作，防范安全事故發(fā)生，全力創(chuàng)優(yōu)安全生產環(huán)境。 隨后，集中組織收聽收看全省安全生產開工“第一課”暨泰安市“百千萬”直播活動，觀看安全教育警示片《生命重于泰山》。通過以案說法，從觸目驚心的安全事故案例中深刻剖析事故發(fā)生的原因、造成的嚴重后果、暴露出的安全管理漏洞，使在場的每一位員工更加深深認識到安全生產的重要性，受到了一場深刻的安全警示教育。 開門安，起好步。金塔集團將在新的一年里，堅定扛牢安全責任，依法組織安全生產，以創(chuàng)建安全二級標準化企業(yè)為總抓手，圍繞治本攻堅三年行動，積極組織開展全面安全培訓和隱患排查治理，持續(xù)鞏固提升本質安全，全力為高質量發(fā)展營造良好安全環(huán)境。
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